Société de conseil en ressources humaines, stratégie et organisation créé il y à près de 18 ans, PEOPLE BASE propose à ses clients, un ensemble de solutions efficaces et concrètes, pour améliorer leur organisation, la gestion de leurs ressources humaines et faciliter l'atteinte de leurs objectifs stratégiques.
Les différents services du cabinet s'adressent naturellement à la direction des ressources humaines, à la direction financière et à la direction générale des entreprises (PME, PMI, ETI ou grands groupes internationaux de tous secteurs, mais aussi aux branches, syndicats professionnels et aux organisations mutualistes et associatives). Plusieurs centaines d'entreprises, de la PME au CAC40, nous ont fait confiance pour les aider dans la résolution de leurs besoins techniques, organisationnels ou stratégiques.
Principaux domaines d'interventions du cabinet de conseil en ressources humaines PEOPLE BASE
- Audits et diagnostics organisationnels,
- Définition et mise en œuvre de la stratégie RH,
- Accompagnement au déploiement de la stratégie RH,
- Organisation des processus internes,
- Baromètres sociaux et mesure du climat social *,
- Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences,
- Gestion opérationnelle des entrées et sorties de personnels,
- Communication sociale,
- Mesure de la performance, tableaux de bord RH,
- Audit de situation juridico-sociale, mise en conformité
- Audits d'équipes, coaching individuels,
- ...
L'activité dédiée à la mesure du climat social et aux baromètres sociaux
En quelques années, notre société de conseil en ressources humaines a développé une expertise de tout premier plan sur tous les sujets qui concernent l'audit et la mesure du climat social qui règne au sein des organisations. Le cabinet a structuré son offre autour de 4 grandes lignes de services :
Mesure du climat social
Vous souhaitez réaliser une mesure générale du climat social qui règne au sein de votre entreprise ?
Baromètres thématiques
Vous souhaitez connaître la perception de vos collaborateurs sur un thème spécifique de votre politique RH ?
Évaluation de projets RH
Vous souhaitez connaître la perception / l'acceptation par vos collaborateurs de vos différents projets RH ?
Anticipation des risques
Vous souhaitez anticiper d'éventuels risques de conflits sociaux ou identifier les risques psychosociaux collectifs ?
Contact et informations
Pour obtenir plus d'informations sur notre société de conseil en ressources humaines et nos activités de mesure du climat social et baromètres sociaux, nous vous invitons à nous contacter directement au 01 53 43 03 60 ou à nous adresser un message via le formulaire de contact présent sur ce site :