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Le baromètre social sur la qualité et le niveau du management

Lorsqu’une entreprise nous confie la mesure de son climat social, elle peut soit choisir de déployer un baromètre RH sur mesure soit l’un des baromètres RH prédéfinis dont celui sur la qualité et le niveau du management …

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Le logo « Baromètre Opinion Interne », entouré de bulles de dialogue rouges, noires et grises
Crédit : Fotolia

Lorsqu’une entreprise nous confie la mesure de son climat social, elle peut soit choisir de déployer un baromètre RH sur mesure soit l’un des baromètres RH prédéfinis dont celui sur la qualité et le niveau du management …

Désormais, le module de mesure du climat social (créé et développé par le cabinet de conseil PEOPLE BASE CBM) qui compte 12 baromètres RH prédéfinis, intègre par défaut le baromètre social sur la qualité et le niveau du management.

Composé de 57 questions, ce baromètre social sur la qualité et le niveau du management a pour objectif de mettre en évidence la perception et le niveau de satisfaction qu’ont les salariés sur le management existant au sein de votre société (rôle des manageurs, animation d’équipe, marges de manœuvre et autonomie, circulation des informations, etc.

Les grandes tendances pourront être obtenues facilement, par famille de fonctions, par tranche d’âge, par sexe, par ancienneté, etc.

Obtenir plus d’informations sur le baromètre social sur la qualité et le niveau du management

Pour toute demande d’information relative à nos activités de mesure du climat social et plus spécifiquement concernant le baromètre social sur la qualité et le niveau du management, nous vous invitons à nous contacter directement au 01 53 43 03 60, ou grâce au formulaire ci-dessous :

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